وحدة التعليم المستمر
ترتبط إدارياً بالسيد عميد الكلية، وتختص بالتنظيم والتخطيط  لأنشطة التعليم، ودراسة احتياجات منتسبي الكلية من أعضاء هيئة التدريس والكادر الإداري، وكذلك الارتقاء بالمستوى المهني للموظفين الذي يضمن تقديم خدمة عالية للمواطن، ومن أهدافها:
•    تطوير الموظفين من خلال الدورات الهادفة والتدريب المستمر.
•    مساندة ودعم الموظفين الجدد في المرحلة الأولى من توظيفهم.
•    الانفتاح الواعي على المعارف والتجارب العالمية المعاصرة؛ لمواكبة حركة التنمية.
•    مشاركة المؤسسات الأخرى في التطوير، وتبادل الخبرات، وتقوية الروابط بين المؤسسات.

النشاطات:
سعت الوحدة لوضع الخطط الكفيلة في تعميق أثر عملية البناء المهاري والثقافي، من خلال وضع آلية عمل تضمنت مجموعة المشاريع التي من ابرزها توسيع مساحة العمل إلى ابعد من التدريب، فعقدت مجموعة من الندوات التثقيفية والمجتمعية وورش العمل والمؤتمرات والبرامج والمعارض والزيارات، وحصلت على دعم كبير من قبل عمادة الكلية، ونالت استحسان المشاركين والحضور ورضاهم.